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【鉅亨網記者趙曉慧台北】

為了解決人才荒，外籍人士在台工作法令大鬆綁！行政院長毛治國今(2)日拍板，取消公司聘雇外籍白領及留台工作僑外生的資本額、營業額門檻，讓中小企業也可增加聘僱人才，而外勞工作滿9年就可申請轉為藍領技術人才。新制預計明年上路，每年約可為台灣留下6000~7000名外籍人才。

毛治國今天在行政院主持專案會情趣蛋議，討論延攬外籍人才執行情形及後續推動做法，作出上述結論。

此次法令鬆綁的重點，包括：聘雇外籍白領及留台工作僑外生公司500萬資本額、1000萬元營業額門檻取消，而外籍勞工目前限制工作12年就須離台，此次放寬工作滿9年就可申請轉為藍領技術人才。

勞動部勞動力發展署長劉佳情趣椅用法鈞在會後，分別針對外籍白領、外籍留學生、外勞3方面說明。

針對外籍白情趣睡衣領，目前在台灣工作的外籍白領人數僅2.9萬人，此次刪除雇主資本、營業額並鬆綁法規，讓外籍白領人才來台工作採雙軌制。

如果月薪達4萬7971元門檻，外籍白領人士即可來台工作；如果月薪未達門檻，可依據學歷、工作經驗、專業能力、語文能力等項目採評點制，只要達到60點也可來台工作。

僑外生方面，從去年開始已實施僑外生留台工作評點制，目前約有5000人在台工作。此外，高職建教僑生、海青班學員畢業後一律要出境，目前每年約有2000人。

此次法令鬆綁，取消雇主資本額、營業額的門檻，同時取消每年2500名配額。針對高職建教僑生、海青班學員，則放寬可以比照大學畢業生適用評點制，只要學經歷、語文能力及配合政府政策等，評點達到60點就可留台工作。

針對留台最多的外籍勞工，目前多達58.5萬人，在台工作12年就必須離台。此次建立評點制，開放雇主申請在台工作9年以上的外勞，可申請轉為技術人才。

對僱主更有利的是，未來將規劃外籍勞工在台工作5年後可申請永久居留及歸化。

『新聞來源／鉅亨網』

費城七六人又輸了！今日客場84：92敗給曼菲斯灰熊後，開季18連敗追平2009-10賽季的紐澤西籃網隊（布魯克林籃網隊前身）紀錄，並且從今年3月28日起至今一勝難求，跨季28連敗則是寫下北美四大運動新紀錄。

當第4節還有7分38時，七六人還以76：71領先灰熊隊，主場球迷噓聲大作，經過暫停回來，灰熊眾將被球迷噓醒，以一波15：1攻勢反超比分，自此一路領先至賽鐘歸零。

「大家都不想成為輸給七六人的隊伍，要是輸了一定名留青史，還是不好的那一種。」砍進全場最高20分的灰熊主控Mike Conley說。

值得一提的是，七六人陣中24歲小前鋒Robert Covington單場演出7次抄截，加上前兩場對塞爾提克、火箭的比賽中分別得到6抄截與8抄截，3場比賽一共21次抄截，防守表現驚人，不過這3戰中也發生了16次失誤，穩定度仍需加強。

七六人下一場比賽將回到主場迎戰6連敗的洛杉磯湖人，「紫金大軍」能否止敗並幫助七六人創造開季最長連敗紀錄，或是成為七六人終結黑歷史的犧牲品，將是此戰最大焦點。

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